Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться

Кандидат

Женщина

Алматы, м. Жибек Жолы, готова к переезду (Австрия, Бельгия, Болгария, Великобритания, Венгрия, Дания, Другие регионы, Ирландия, Испания, Италия, Малайзия, ОАЭ, Финляндия, Франция, Хорватия, Черногория, Швейцария, Швеция, Япония), готова к редким командировкам

HR менеджер

300 000  на руки

Специализации:
  • Специалист по подбору персонала

Занятость: полная занятость, частичная занятость, проектная работа

График работы: полный день, удаленная работа

Опыт работы 14 лет 4 месяца

Июль 2018Ноябрь 2018
5 месяцев
ГОЛД ПРОДУКТ, АО Производство вина

Алматы, gold-product.com

Руководитель отдела управления персоналом
Полное ведение всех HR процессов. Контроль работы менеджеров по кадрам на заводах. Опыт работы с бизнес процессами и регламентами работы в АО.
Ноябрь 2016Июнь 2018
1 год 8 месяцев
ТОО М/МК Ломбард

Финансовый сектор... Показать еще

Главный специалист отдела обеспечения персоналом
Подбор персонала головного офиса, контроль работы деятельности рекрутеров в филиалах, составление отчетов по подбору, разработка тестов для входного тестирования кандидатов. Организация этапов прохождения собеседования кандидатом. Разработка положений, инструкций по подбору и адаптации персонала. Составление бюджета затрат на подбор персонала.Кадровое делопроизводство в обьеме численности 250 человек.
Апрель 2017Апрель 2018
1 год 1 месяц
ТОО "Гуд Фуд Груп"

Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг... Показать еще

HR-менеджер
Подбор и адаптация персонала Кадровое делопроизводство (Штат 250 чел.). Составление должностных инструкций. Подготовка табелей и расчетов по заработной плате.
Июль 2015Март 2016
9 месяцев
ОУ "Алматы Менеджмент Университет" (бывший МАБ).

almau.edu.kz

Образовательные учреждения... Показать еще

Начальник отдела подбора, адаптации, развития и визовой поддержки
Организация и контроль процессов: подбор, адаптация,обучение, оценка текущей деятельности и визовая поддержка привлекаемых к работе в Университете иностранных граждан. Написание положения об отделе, процедур подбора и адаптации, правил приема студентов на практику. Составление и проверка целевых и фактических карт KPI. Организация запланированных мероприятий: Текущая оценка деятельности персонала, Зимняя школа для профессорско-преподавательского состава, День Учителя, День рождения Университета, Новый год. Поиск и подбор персонала по Казахстану и за рубежом. Организация приема и адаптация и обучение новых сотрудников. Работа в системе документооборота Dogumentolog. Взаимодействие со СМИ по размещению рекламы, контролю оплат. Подготовка различных видов отчетности для вышестоящего руководства.
Июнь 2014Июль 2015
1 год 2 месяца
ТОО "Global Building Contract"

Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование... Показать еще

Главный специалист по подбору персонала
Полный подбор всего персонала в ТОО "Global Building Conract", "Facility Managment Group", "Шебер Инвест", "Янтарный квартал", Каусар Инвест, ИП Крыша и др. Хэдхантинг. Привлечение иностранных специалистов. Подготовка профиля должностей. Разработка и внедрение инструкций по подбору и адаптации персонала. Должностной инструкции главного специалиста по подбору персонала. Подготовка различных мониторингов по заработным платам, поставщикам услуг, рекрутинговым компаниям России и Украины. Переговоры с поставщиками услуг. Составление бюджета на подбор персонала. Ведение еженедельной и ежемесячной отчетности по закрытию вакансий, планов-отчетов о проделанной работе. Составление прогнозов по закрытию вакансий и обоснований закрытия вакансий. Организация корпоративных мероприятий. Участие в процедуре оценки кандидатов внутри компании по модели компетенций компании.
Октябрь 2004Июль 2014
9 лет 10 месяцев
ТОО РДВ-Работа для Вас
Генеральный директор
Опыт подбора любого персонала для любого направления компании. Клиенты: «PrologCentralAsia», "Бухгалтерская компания Ajour" "Акшабар консалтинг", Архспецстройпроект.ТОО " AsiaEnergy", BIOHIM, FRANKE, "Idea Logistics", KZ progect indeneering, ИП Satori Web Solutions, SM Tradе, ТОО "Аксис-В", «Алан Терминал Сервис», Алматы Эстейт, "Альянс Высокий текстиль", Антена, АО Биохим, Ариян, Аспара, Балитех, Бахус, "Savage", «Finn Flare» , "Внеш Пром", Гран Декор, "ДСП - Сервис", Интерфуд, "Казбилдгруп", Казбытхимсервис, Казкоптранс, "Константа", "Дан-Центр", Кофейня Бон-Бон, Аудиторская фирма " Интерконсалт", " Мария", " Назик" , ТОО "Мир Инструментов Алматы", Парасат групп,Русский Размах, Салық консалтинг, СНЕК плюс, " Адал жер", "AutoGlassImport", Neca Engineering, ТОО " Маркетинфо", " МВЗ КАЗЭКСПО", " Милад Н", ТД Мадина, Торговый дом Улан, Тулкаб, Бар29, Фешанель,Центр Раннего Развития и детский сад"Вундеркинд", " Central Asia Company", " ЭрПи" "PROFIXY", Silk Road , SM-TRADE, Салон Красоты "Гармония", СК "Беркут А", "LUXARD", АК –Ерке, " Аралтуз", Вкуснодел, КазАТК, Мон а ми,Хоум Кредит Казахстан, Biohim, Kzshield, SM Tradе, Аксис, Май Тау, Меломан,МеталлПрофиль, Оазис, СНЕК плюс, ТД Металл, Зукхел Казахстан , Казгипроград, Зукхел Казахстан, ТОО Адал Жер, Нисса Евразия, Altyn Dala Group AK , Университет Туран, КазГИПРОГРАД, "Восток-Экология", Кокшетауский завод минеральных вод, Интерфуд. Подбор домашнего персонала. Отраслевые мониторинги рынка труда. Составление портрета должности Применение всех видов поиска. Проведение интервью и оценки кандидата. Сбор рекомендаций на кандидатов. Разработка программы адаптации персонала для компаний клиентов. Ведение переговоров по продвижению услуг рекрутинга и обучения, деловая переписка на русском и английском языках. Разработка рекламной концепции(работа со СМИ, бюджетирование рекламы, мониторинг СМИ). PR компаний клиентов на рынке труда, коммерческих предложений, презентаций). Создание и поддержка баз данных резюме редких специалистов и формирование резервной базы резюме для компаний клиентов по отраслям. Поддержка клиентской базы компаний. Услуги ежегодного страхования ответственности работодателя для компаний клиентов, внесение корректировок при изменении штатного расписания (сотрудничество со всеми страховыми компаниями). Управление бизнес-процессами предприятия - продажи услуг, управление запасами, управление взаимоотношениями с клиентами, управление персоналом агентства, обучение персонала.
Ноябрь 2002Июль 2003
9 месяцев
ТОО Алматыгазснаб
Начальник отдела кадров
Ведение кадрового делопроизводства, составление отчетности по труду в управление статистики, совмещала обязанности экономиста(разработка и утверждение смет тарифов на емкостной газ, составление отчетов в Антимонопольный комитет). Обучение и контроль работы персонала отдела. Разработка должностных инструкций.

Опыт вождения

Права категории B

Обо мне

Большой опыт работы по подбору любого персонала, с учетом бизнес-процессов предприятия, психологии руководителя и коллектива. Очень интересны процессы оценки деятельности персонала, развития и мотивации персонала. Постоянно развиваюсь в профессиональном и личностном развитии. Английский язык - уровень Upper-intermediate, продолжаю совершенствовать. Хобби: Изучение языков.

Высшее образование

2005
Алматинский Институт Языка и перевода
Переводческий, Переводческое дело
2001
Туризм, Экономика и менеджмент
1994
Техникум железнодорожного транспорта
Бухгалтерский учет, Бухгалтерский учет, анализ и аудит

Знание языков

РусскийРодной


АнглийскийC2 — В совершенстве


КазахскийB2 — Средне-продвинутый


НемецкийA1 — Начальный


Повышение квалификации, курсы

2016
Семинар: Риски трудового договора
Алматы Менеджмент Универститет
2015
Практические методы оценки персонала
Центр организационного развития "НR Consulting"
2015
Обучение и развитие персонала
ALMA Almaty Management University
2015
Внедрение ISO 9001:2015
QMC Центр Менеджмента качества
2015
Правовые аспекты трудовых отношений
ALMA Almaty Management University
2015
Современные технологии мотивации и оплаты труда персонала в соответствии с KPI и системой грейдинга
ALMA Almaty Management University
2015
Мастер-классы на тему "Развитие брэнда работодателя" с участием номинантов "Премии HR-брэнд Казахстан"
HH.kz

Тесты, экзамены

2014
OPQ Профиль, OPQ Стресс
SHL

Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Казахстан

Разрешение на работу: Казахстан

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения