Разработка и реализация стратегии и планов обучения и развития персонала в ввереных подразделениях. Построение качественной системы оценки эффективности обучения, пред...

Опыт работы ведущим менеджером по обучению или руководителем группы обучения более 3-х лет. Отличное знание современных тенденций и лучших...

Курирование и управление направления дистанционного обучения. Администрирование системы дистанционного обучения. Разработка и размещение контента, обучающих материалов и пр. в СДО.

Обязателен опыт в разработке курсов дистанционно обучения. Опыт работы в финансовых компаниях. Опыт полного администрирования СДО. Знание HTML, CSS, JavaScript.

Разработка и проведение программы комплексного обучения и оценки работников в соответствии с задачами и стратегическими целями. Управление программами развития и...

Высшее образование. Опыт работы на позиции "Бизнес-тренер" от 3 лет. Эффективная коммуникация и организаторские навыки. Системность и гибкость мышления.

Разработка и реализация программ фонда. Управление бюджетом и оптимизация расходов. Настраивание бизнес-процессов. Реализация стратегии развития Фонда. Фандрайзинг, привлечение спонсоров.

Управленческий опыт, обязателен опыт работы в благотворительной организации. Умение брать на себя ответственность. Навыки управления проектами. Умение работать с командой...

Выстраивать систему обучения и развития персонала. Разрабатывать и выстраивать систему регулярной оценки персонала (Talent Review). Организовывать внутреннее и внешнее обучение...

Опыт работы в аналогичной управленческой роли от 3 лет. Опыт в выстраивании процессов, направленных на обучение и развитие персонала.

Создание Корпоративного университета. Анализ потребности компании в повышении уровня компетенций сотрудников разного уровня, интерпретация результатов и разработка рекомендаций на основании...

Аналогичный опыт работы в T&D-направлении от 2-х лет. Опыт в компаниях FMCG/Retail желателен. Высшее образование.